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秦州区：推进务工增收助力乡村振兴

□新天水·天水日报记者何慧娟

就业是最基本的民生，一头连着万家灯火，一头系着经济大局。今年以来，秦州区坚持把劳务输转作为稳增长、稳就业的重中之重，紧盯农村劳动力就业意向，通过构建就业服务平台、常态化信息发布和多元化组织输转等措施，积极推动农村劳动力外出就业增收，为乡村振兴注入新活力。

据了解，为了实现更加充分、更高质量就业，秦州区为求职人员搭建就业平台，充分利用人力资源市场、“秦州劳务”微信公众号、“秦州劳务网”微信小程序，形成“线上+线下”的同步综合服务平台，全力促进农村劳动力外出就业增收。截至目前，开展劳务输转招聘会37场次，推送招聘信息20期，发布“秦州劳务”简报17期。

同时，为了让求职者和招聘企业实现信息互通有无，秦州区还通过直播带岗、“秦州劳务”“区镇村三级劳务输转微信群”等媒介，多渠道、全方位、广角度、常态化发布推送企业招聘信息5万多条，提供就业岗位10万余个，积极动员有意愿外出务工的劳动力掌握就业岗位，为组织化输转奠定良好基础。

此外，秦州区结合劳动力就业需求和市场需求，依托劳务产业协会和各人力资源公司，开展劳务对接，开发就业岗位，精准掌握企业用工需求，不断扩大输出规模。对务工人员通过包车等方式，统一出发、全程护送，提供“出家门上车门、下车门进厂门”优质便捷服务。

家住秦州区天水镇的胡平平是一位外出务工人员，之前由于缺乏技术，他曾在工地做过小工，也去过流水线上班，但都没能长久。今年以来，依托秦州区就业平台，他通过劳务输转前往酒泉的一家能源公司务工，工作轻松，工资也比较乐观。

“这份工作虽然离家有点远，但却比较稳定，通过这几个月的实践，我已经攒了两三万元，而且技术也有了很大提升，对现在的工资也比较满意，整体来说挺好的，我打算长期在这里干下去，工作时间长了工资还会涨。”胡平平高兴地告诉记者。

胡平平的顺利就业只是秦州区开展劳务输转工作的一个缩影。今年以来，秦州区劳务输转工作取得了显著成效。截至目前，全区已实现劳务输转11.74万人，劳务创收18.95亿元；其中脱贫劳动力输转5.59万人，劳务创收9.04亿元。数字的背后，是秦州劳务部门坚持不懈的努力和务实的举措，也是广大务工人员通过劳务输转实现增收致富的生动实践。